Sindilegis: “União é a palavra-chave”

Diretor de Recursos Humanos da Casa, Renato Brown, mostrou-se receptivo às demandas da categoria

Em meio às recentes medidas que têm prejudicado os servidores do Senado, dirigentes do Sindilegis e de entidades representativas (Prolesf, Alesfe, ASCIP/Prodasen e Comsefe) reuniram-se, na manhã desta segunda-feira (21), com o Diretor da Secretaria de Recursos Humanos do Senado Federal, Renato Brown Ribeiro, na luta para resguardar os direitos da categoria e montar uma agenda de reivindicações.

Na ocasião, Brown demonstrou receptividade às principais demandas e afirmou que traçará uma série de ações em busca de valorização de carreira dos servidores. “Estou aberto para receber essa pauta de redução de danos aos servidores, para que possamos juntos buscar as soluções cabíveis às medidas tomadas recentemente”, afirmou Brown.

Os representantes citaram na reunião o cumprimento do plano de carreira em sua integralidade, ponto eletrônico biométrico, abate-teto sobre os contracheques dos servidores, gratificação de desempenho, adicional de especialização, a limitação de 60 horas anuais para pagamento de horas-extras, descontos em 2002 e 2004 conhecidos como reversão, má distribuição de espaço físico de trabalho, processos referentes a aposentados, alterações no Ato  2/2013 do Primeiro-Secretário e convocação de novos servidores para área fim, dentre outras questões.

Além disso, os dirigentes de entidades solicitaram uma audiência com o Diretor-Geral do Senado, Helder Rebouças, para entregar uma pauta positiva de reivindicações que deverá acontecer na quarta-feira (30), em função da Semana do Servidor.

O Sindilegis reitera que a demonstração de união da categoria tem importante papel para que se consiga atingir o pleito junto à Administração da Casa. “Se os servidores não buscarem a união e a mobilização conjunta, todo esse esforço envidado pelas entidades será em vão. É imprescindível que todos se unam nessa luta em busca do que é nosso por direito”, afirmou o Vice-Presidente do Sindilegis para o Senado, Petrus Elesbão.

Marco estratégico
A estratégia adotada será a criação da pauta com reivindicações administrativas, alinhadas à campanha de valorização do servidor, que está sendo vinculada a partir desta segunda-feira (21) na Rede Globo e em spots na Rádio CBN em horário nobre. Os vídeos publicitários seguem a temática “Tem coisas que só um servidor público pode fazer”. Bottons com as frases “Juntos somos mais!”, “Valorização do servidor já!” e “Orgulho de ser servidor” além de panfletos entregues aos servidores também fazem parte da mobilização em busca de valorização. O Sindilegis e associações buscam integrar a categoria e mostrar à opinião pública a importância do serviço prestado pelo Senado ao bom funcionamento do país.

“Chegou a hora de deixarmos de lado nossos interesses particulares e nos unirmos; debatermos os problemas que atingem a todos e apontar soluções. União é a palavra-chave, principalmente neste mês do servidor”, alerta Petrus Elesbão.

A Diretoria do Sindilegis e entidades parceiras continuam atuando diuturnamente para amenizar as mazelas sofridas pelos servidores do Senado devido às últimas medidas tomadas. Por isso, o Sindicato tem se reunido com a Administração da Casa e buscado administrativa e judicialmente garantir o que é do servidor por direito.