O presidente do Sindilegis, Nilton Paixão, e o presidente da Auditar, Eduardo Dodd, estiveram reunidos, na tarde desta quinta-feira (2), com o presidente do Tribunal de Contas da União (TCU), ministro Benjamin Zymler, para tratar do andamento do plano de carreira da categoria.
Segundo o ministro, as negociações estão sendo feitas dentro do Congresso Nacional e expectativa é positiva para aprovação do projeto.”Nós estamos estabelecendo contatos com o presidente da Comissão, que é responsável pelo projeto de lei, o deputado João Dado (PDT/SP), e ficamos muito satisfeitos, pois o deputado tem um entendimento completo acerca do plano de carreira e da possibilidade de aprovação na Comissão de Finanças”, afirmou o presidente do TCU.
De acordo com o ministro, o Tribunal de Contas também articula junto à Secretaria de Orçamento Federal (SOF), para que o orçamento contemple o plano de carreira dos servidores do TCU. “Falamos com o senador Romero Jucá (PMDB-RR), relator do Orçamento, que também entende a necessidade de contemplar os nossos servidores. Estamos em reunião com a SOF, para implantação do nosso plano, então as expectativas são muito positivas”, assegurou o Benjamin Zymler.
O presidente do Sindilegis, Nilton Paixão, elogia a atuação do Tribunal na condução do processo e afirma que aprovação do plano possibilitará uma distribuição equânime, justa e proporcional entre todas as categorias dos servidores que integram do TCU. “Não só desde o primeiro momento, mas durante toda tramitação administrativa e política que resultou no PL do plano de carreira que tramita na Câmara dos Deputados o presidente tem se demonstrado um grande defensor do plano de carreira e um grande defensor dos servidores da Corte de Contas.
Inclusive sensibilizando os parlamentares para a necessidade de efetivamente garantir os recursos orçamentários necessários para que tenhamos um novo plano de carreira e nós temos certeza que teremos um plano de carreira que recomponha as perdas salariais”, disse Nilton Paixão. Para Eduardo Dodd, presidente da Auditar, a postura do presidente do TCU demonstra a total preocupação com melhorias para os servidores. “Saímos bastante otimistas. Realmente as negociações estão intensas, o presidente tem interesse e quer ver o servidor do Tribunal reconhecido, bem remunerado. Ele tem consciência da importância do nosso pleito para o Tribunal e para o controle externo”.
Plano de Carreira Aprovado por unanimidade, no dia 16 de maio, na Comissão de Trabalho, Administração e Serviço Público da Câmara dos Deputados, o projeto de lei 1863/2011, que modifica o plano de carreira do TCU e reajusta a remuneração dos servidores do órgão, aguarda entrar em pauta na Comissão de Finanças e Tributação (CFT). Elaborado em parceria pelo Sindilegis, Auditar, representes da administração do TCU e servidores, o projeto contempla, de forma equânime, todas as categorias, como explica o presidente do TCU Benjamin Zymler: “Fizemos um anteprojeto com muitos detalhes, ouvindo as equipes do Tribunal, e contempla então um aumento razoável, proporcional para todas as equipes, dentro de um padrão de justiça e equidade, que decorreu de uma discussão ampla no âmbito do Tribunal de Contas da União”.
Segundo Zymler, o TCU continuará engajado, em parceria com o Sindilegis e a Auditar, para o andamento do projeto. “Sabemos que temos que lutar e essa luta tem que ser partilhada com os nossos servidores, pois é uma conquista de todos, mas a presidência e os ministros do TCU estão absolutamente perfilhados para que possamos atingir o objetivo final, que é remunerar adequadamente e dar qualidade de trabalho para os servidores”, garantiu.
